鼓励精装房？整体软装形式到来 我们需要怎么做

：2017/12/25：尚层软装：178 字号：小中大

      我记得之前看过一篇报道，说是家居软装行业这个市场的年产值预计将达到两万亿。但是由于目前我们国家的产业链相对来说不是很完整，管理粗放，相对的也没有数量足够多的设计师。所以软装现在的状态就是，前景好，刚起步。这样一个"潜力股"，大家当然都想尽快的抓住先机。近年我们不断的涌出了大量的同行，原因大约就是以下几点:
     精装修时代的来临
     随着人们生活节奏的加快，人们的时间越来越少，而精装房只需要购置软装就能入住，节约了原本装修所需要的时间不说，也不用烦恼空间该如何隔断如何分布。所以精装房逐渐成为一种潮流，从一线城市迅速扩展到全国，项目占比也大幅提升。

     展会信息得知
     近几年的各大展会上，做整体软装的供应商越来越多，前身可能是做窗帘的做壁纸的做沙发的，现在统一作为一个整合商，有产品有软装设计师，只需要经销商作为一个业务渠道。入行门槛越来越低。

     客户需求增加
     精装房风格单一，业主唯有通过软装饰及饰品陈设来体现个人的风格及品位，以免"千家一面"。 人均居住面积提高扩大了家居饰品的需求量，家居饰品已成为家庭装饰的必需品；最重要的是：重软装轻装修的理念已经深入人心。

     同行都在做
     软装公司，装修公司，家具店，窗帘布艺店......大家都看到了软装的市场，都想来分一杯羹。大家都开始行动了，自己不去难免担心错失良机。这个朋友要做整体软装，那个合作商要做整体软装，大家看到前景不错都想去做，所以行业中软装公司质量参差不齐，业主在选择软装公司选择大一点的公司比较可靠。

     那么尚层作为一家老企业，兼和了软装设计和硬装装修，拥有专业的设计团队，那么在这个膨胀的市场环境中，应该怎样保持自己的态度，认清自己呢？
     审视我们自身的优点
     作为设计行业，清楚自身的优势是很关键的。清晰自己的优势，把自己放在合适的位置，工作会事半功倍。
     审视我们自身欠缺的
     人无完人，人的一生就是一个不断学习的过程。学习过程中首要的就是了解自己欠缺的是什么，才能把力使对地方。扬长补短是最高效率的进步方式。
不仅在产品层面上考虑，还要在人才上考虑

     "在有竞争力的产品情况下，只聘请几个薪资要求不高的导购就能谈单了，经验不重要设计也不重要，我们只要产品是客户需要的..."盲目自信，忽略人才的价值，这种错误的认知是很致命的。产品固然重要，但如果没有足够专业的人来搭配使用他们，那出来的效果也不尽人意，杭州尚层软装的软装设计师都有8年以上设计经验，其中不乏一些获奖、上杂志电视的设计师，为业主提供最专业的服务。